- 구직급여 수급 자격 및 신청 방법 - 고용24 교육 1차 후기 - 민원정보
- 구직급여 수급이란 고용보험에 가입한 근로자가 실직했을 경우, 퇴직 전 3개월 평균연봉의 60% 를 지급함으로써 생계안정 및 재취업을 촉진하기 위해 존재하는 제도입니다. 구직급여는 일정기간 동안만 지급되며, 지급기간은 피보험기간과 연령에 따라 다릅니다. 구직급여 신청 및 고용24 실제
2024-es munkanélküli segély (munkanélküli ellátás)
A Munkaügyi Minisztérium által végrehajtott központi minisztériumi támogatás, a munkanélküli segély (munkanélküli ellátás) olyan rendszer, amely a foglalkoztatási biztosításban részt vevő munkavállalók számára, ha önhibájukon kívül veszítik el állásukat, a munkanélküliségi időszakban nyújt pénzügyi támogatást, segítve ezzel az életüket és a gyorsabb visszatérést a munkaerőpiacra.
A munkanélküli segély igénybevételének feltételei
A munkanélküli segélyre jogosultsághoz alapvetően két feltételnek kell teljesülnie: a foglalkoztatási biztosításban való tagságnak és a biztosítási időszak hosszának. Egyszerűen fogalmazva: a jövőbeni munkanélküliség kockázatának biztosítására létezik a társadalombiztosítási rendszer, amelyhez először a foglalkoztatási biztosításban kell tagnak lenni ahhoz, hogy jogosult legyen a munkanélküli segélyre.
A munkanélküli segélyre való jogosultság
A munkanélküli segélyre való jogosultság feltétele, hogy az állás elvesztése (munkanélküliség) előtt 18 hónapban legalább 180 napig legyen érvényes a foglalkoztatási biztosítás, és ezt a számítást ünnepnapok és hétvégék nélkül kell elvégezni. Fontos tudni, hogy ha valaki 180 napnál, azaz 6 hónapnál többet dolgozott, az még nem jelenti automatikusan a munkanélküli segélyre való jogosultságot.
Például, egy heti 5 napos munkarendű dolgozó esetében, ha a heti 5 munkanaphoz hozzáadjuk a fizetett pihenőnapot, akkor 6 napot tesz ki egy hét, ami havi átlagban 26 napot jelent. Tehát, ha 7 hónapig volt érvényes a 4 társadalombiztosítási rendszer (foglalkoztatási biztosítás), akkor a 180 napos biztosítási időszak teljesül.
Ha valaki havonta 15 napot dolgozott, és a 4 társadalombiztosítási rendszer 6 hónapig volt érvényes, akkor az kevesebb, mint 180 nap, így még akkor sem jogosult a munkanélküli segélyre, ha a cég bezárása miatt elveszítette állását.
A Munkaügyi Minisztérium alapvetően 13 feltételt határoz meg a munkanélküli segélyre jogosultsághoz, amelyek közül egyik sem sérülhet. A munkanélküli segélyt csak azok kaphatják meg, akik jogos indokkal veszítették el állásukat. Ilyen jogos indok lehet például a felmondás, a szerződés lejárta, a fizetés kifizetésének elmaradása, a cég bezárása, a több mint 3 órás ingázási idő, a terhesség és a szülés, a sérülés vagy betegség miatti szabadság igénybevételének lehetetlensége, valamint a munkáltató jogsértése. Ezek a körülmények jogosulttá teszik a személyt a munkanélküli segélyre.
Napszámosok és önálló vállalkozók munkanélküli segélyre való jogosultsága
A napszámosok is jogosultak a munkanélküli segélyre? A napszámosok esetében a munkanélküli segély feltételei megegyeznek az általános feltételekkel, két kivétellel. Az önálló vállalkozók is jogosultak a munkanélküli segélyre, amennyiben megfelelnek a jogosultsági feltételeknek.
Napszámosok munkanélküli segélyre való jogosultságának feltételei
1. A jogosultsági kérelem benyújtását megelőző 1 hónapban kevesebb, mint 10 napot dolgozott.
2. Az állás elvesztése előtti 18 hónapban (rövid idejű munkavállalók esetében 24 hónapban) legalább 90 napot napszámosként dolgozott.
Önálló vállalkozók munkanélküli segélyre való jogosultságának feltételei
1. A cég bezárását megelőző 1 évben folyamatosan fennállt a foglalkoztatási biztosítás, és a biztosítási díjakat teljes mértékben kifizették.
2. Önhibáján kívül szüntette meg a vállalkozást.
3. Aktívan keres munkát.
4. Munka iránti készség és képesség van, de nincs munkája.
A munkanélküli segély folyósítási ideje
A munkanélküli segély (munkanélküli ellátás) folyósítási ideje 50 év alattiak esetében a kor és a foglalkoztatási biztosításban töltött idő alapján kerül meghatározásra. 1 évnél rövidebb idő esetén 120 nap, 1 és 3 év között 150 nap, 3 és 5 év között 180 nap, 5 és 10 év között 210 nap, 10 év felett pedig 240 nap.
Munkanélküli segély (munkanélküli ellátás) folyósítási ideje
50 év alattiakra vonatkozik
1 évnél kevesebb: 120 nap
1-3 év között: 150 nap
3-5 év között: 180 nap
5-10 év között: 210 nap
10 év felett: 240 nap
Munkanélküli segély (munkanélküli ellátás) kérelmezése
A munkanélküli segély kérelmezése nagyon egyszerű: először regisztráljon a munkaügyi portálon.
- 구직급여 수급 자격 및 신청 방법 - 고용24 교육 1차 후기 - 민원정보
- 구직급여 수급이란 고용보험에 가입한 근로자가 실직했을 경우, 퇴직 전 3개월 평균연봉의 60% 를 지급함으로써 생계안정 및 재취업을 촉진하기 위해 존재하는 제도입니다. 구직급여는 일정기간 동안만 지급되며, 지급기간은 피보험기간과 연령에 따라 다릅니다. 구직급여 신청 및 고용24 실제
Ezután keresse fel a lakóhelyéhez legközelebbi munkaügyi központot, és nyújtson be kérelmet a munkanélküli segélyre. A jogosultsági kérelem benyújtása után, az állás elvesztését követő naptól számított 12 hónapon belül kérelmezze a munkanélküli segélyt és végezzen álláskeresési tevékenységeket, hogy megkaphassa a támogatást.
Hozzászólások0