- 구직급여 수급 자격 및 신청 방법 - 고용24 교육 1차 후기 - 민원정보
- 구직급여 수급이란 고용보험에 가입한 근로자가 실직했을 경우, 퇴직 전 3개월 평균연봉의 60% 를 지급함으로써 생계안정 및 재취업을 촉진하기 위해 존재하는 제도입니다. 구직급여는 일정기간 동안만 지급되며, 지급기간은 피보험기간과 연령에 따라 다릅니다. 구직급여 신청 및 고용24 실제
Пособие по безработице 2024 года (пособие по безработице)
Пособие по безработице, являющееся централизованной субсидией от Министерства занятости и труда, представляет собой систему поддержки, которая выплачивает пособие по безработице и другие виды помощи работникам, состоящим в системе государственного страхования занятости, в период поиска работы после увольнения по не зависящим от них причинам, с целью обеспечения стабильности жизни и быстрого возвращения на рынок труда.
Требования для получения пособия по безработице
Для соответствия требованиям для получения пособия по безработице необходимо в основном соблюдать два условия получения пособия по безработице. Это наличие государственной страховки занятости и страховой период. Проще говоря, для защиты от возможных будущих рисков увольнения с работы вы вступаете в систему социального страхования, и для соответствия требованиям для получения пособия по безработице вы должны быть застрахованы в системе государственного страхования занятости.
Требования для получения права на пособие по безработице
Для того чтобы соответствовать требованиям для получения права на пособие по безработице, необходимо, чтобы за 18 месяцев до дня увольнения (потери работы) было завершено членство в системе государственного страхования занятости не менее чем на 180 дней, и это число должно быть рассчитано без учета государственных праздников и выходных дней. Необходимо знать, что даже если вы проработали более 180 дней, то есть более 6 месяцев, это не гарантирует вам право на получение пособия по безработице.
Например, если речь идет о работнике с 5-дневной рабочей неделей, то при 5-дневной рабочей неделе и одном оплачиваемом выходном дне в неделю общее количество дней составляет 6 дней в неделю, а среднее количество дней в месяц составляет 26 дней. Если у вас есть 4 вида страхования (государственное страхование занятости) в течение примерно 7 месяцев, то вы удовлетворяете условию страхового периода в 180 дней.
Если предположить, что вы работали 15 дней в месяц и имели 4 вида страхования в течение примерно 6 месяцев, то вы не дотягиваете до 180 дней, поэтому даже в случае увольнения по не зависящим от вас причинам, таким как закрытие бизнеса, вы не сможете получить право на пособие по безработице.
Кроме того, согласно основным требованиям Министерства занятости и труда, только лица, имеющие 13 законных оснований для увольнения, не подпадающие под ограничения права на получение пособия, могут получать пособие по безработице. "Законные основания для увольнения", о которых говорит Министерство занятости и труда, это, например, увольнение по соглашению сторон, окончание срока действия контракта, задержка заработной платы и закрытие предприятия, время в пути более 3 часов туда и обратно, беременность и роды, травмы или болезни, при которых невозможно подать заявку на отпуск по болезни, нарушение законодательства работодателем и т.д., эти основания соответствуют законным основаниям для увольнения, что позволяет удовлетворить основные условия для получения пособия по безработице.
Возможность получения пособия по безработице для рабочих, занятых на временной работе, и индивидуальных предпринимателей
Так могут ли рабочие, занятые на временной работе, соответствовать условиям получения пособия по безработице? Условия для получения пособия по безработице для рабочих, занятых на временной работе, такие же, как и для обычных работников, за исключением двух пунктов. Условия для получения пособия по безработице для индивидуальных предпринимателей также позволяют получать пособие по безработице, если они соответствуют требованиям для получения права на пособие, даже если они являются индивидуальными предпринимателями.
Условия для получения пособия по безработице для рабочих, занятых на временной работе
1. Лица, отработавшие менее 10 дней за месяц до даты подачи заявления на получение права на пособие
2. Лица, которые отработали не менее 90 дней за 18 месяцев (т.е. 24 месяца для работников, занятых неполный рабочий день) до увольнения
Условия для получения пособия по безработице для индивидуальных предпринимателей
1. Предприниматели, которые были застрахованы в системе государственного страхования занятости и полностью уплатили страховые взносы в течение не менее одного года до даты закрытия бизнеса
2. Лица, прекратившие свою деятельность по не зависящим от них причинам
3. Лица, которые активно занимаются поиском работы
4. Лица, которые имеют желание и возможность работать, но не могут найти работу
Срок выплаты пособия по безработице
Срок выплаты пособия по безработице (пособия по безработице) для лиц моложе 50 лет рассчитывается в зависимости от возраста и периода участия в системе государственного страхования занятости. Менее 1 года — 120 дней, от 1 года до менее чем 3 лет — 150 дней, от 3 лет до менее чем 5 лет — 180 дней, от 5 лет до менее чем 10 лет — 210 дней, 10 лет и более — 240 дней.
Срок выплаты пособия по безработице (пособия по безработице)
Для лиц моложе 50 лет
Менее 1 года 120 дней
От 1 года до менее чем 3 лет 150 дней
От 3 лет до менее чем 5 лет 180 дней
От 5 лет до менее чем 10 лет 210 дней
10 лет и более 240 дней
Как подать заявку на пособие по безработице
Подача заявки на пособие по безработице очень проста: для начала зарегистрируйтесь в поисках работы на Worknet.
Затем посетите ближайший к вам центр занятости и подайте заявку на пособие по безработице. После подачи заявки на признание права на получение пособия необходимо подать заявку на пособие по безработице в течение 12 месяцев со следующего дня после увольнения и вести активный поиск работы, чтобы получать пособие по безработице.
Комментарии0